Performance

In questa sezione sono pubblicate i documenti finalizzati all'individuazione, misurazione e valutazione della performance ai sensi del D.Lgs.150/2009, nonché i dati relativi alla distribuzione dei premi al personale e al benessere organizzativo

Piano della performance

Articolo 10, comma 8, lettera b

2014-piano-performance.pdf

PDF icon Anno 2014 - Performance (1.66 MB)
Anno 2014 - Performance

2014-peg.pdf

PDF icon Anno 2014 - PEG (536.96 KB)
Anno 2014 - PEG

2013-piano-performance.pdf

PDF icon Anno 2013 - Performance (697.26 KB)
Anno 2013 - Performance

2013-peg.pdf

PDF icon Anno 2013 - PEG (602.5 KB)
Anno 2013 - PEG

2012-piano-performance.pdf

PDF icon Anno 2012 - Performance (676.36 KB)
Anno 2012 - Performance

2012-peg.pdf

PDF icon Anno 2012 - PEG (458.47 KB)
Anno 2012 - PEG

2011-piano-performance.pdf

PDF icon Anno 2011 - Performance (1.03 MB)
Anno 2011 - Performance

2011-peg.pdf

PDF icon Anno 2011 - PEG (717.19 KB)
Anno 2011 - PEG
Relazione sulla performance

Articolo 10, comma 8, lettera b

Relazione del oiv sul funzionamento complessivo del sistema di valutazione, trasparenza e integrità dei controlli interni
Articolo 10, comma 8 (in preparazione)
Referto del controllo di gestione

Articoli 198 e 198bis del decreto legislativo 267/2000

2015-referto.pdf

PDF icon Anno 2015 (1.64 MB)
Anno 2015

2014-referto.pdf

PDF icon Anno 2014 (1.14 MB)
Anno 2014

2013-referto.pdf

PDF icon Anno 2013 (1.57 MB)
Anno 2013

2012-referto.pdf

PDF icon Anno 2012 (2.24 MB)
Anno 2012

2011-referto.pdf

PDF icon Anno 2011 (1.56 MB)
Anno 2011
Ammontare complessivo dei premi

Articolo 20, comma 1

Dati relativi ai premi

Articolo 20, comma 2

2015-dirigenti-grafici-premi.pdf

PDF icon Rappresentazione grafica del grado di differenziazione premi dirigenti - anno 2015 (8.55 KB)
Rappresentazione grafica del grado di differenziazione premi dirigenti - anno 2015

2015-non-dirigenti-grafici-premi.pdf

PDF icon Rappresentazione grafica del grado di differenziazione premi non dirigenti - anno 2015 (10.55 KB)
Rappresentazione grafica del grado di differenziazione premi non dirigenti - anno 2015

2012-13-14-15-grafici-produttivita-dipendenti.pdf

PDF icon Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti che per i non dirigenti anni 2012 - 2013 - 2014 - 2015  (238.94 KB)
Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti che per i non dirigenti anni 2012 - 2013 - 2014 - 2015 

2012-retribuzioni.pdf

PDF icon Dirigenti - anno 2012 (73.66 KB)
Dirigenti - anno 2012

premi_comparto_2012.pdf

PDF icon Personale comparto - anno 2012 (68.13 KB)
Personale comparto - anno 2012

premi_po_2012.pdf

PDF icon Posizioni organizzative - anno 2012 (65.34 KB)
Posizioni organizzative - anno 2012
Benessere organizzativo

Articolo 20, comma 3

questionario.pdf

PDF icon Questionario CIVIT (707.16 KB)
Questionario CIVIT

risposte_dati.pdf

PDF icon Percentuali di risposta - dati (67.46 KB)
Percentuali di risposta - dati

risposte_grafico.pdf

PDF icon Percentuali di risposta - grafici (76.74 KB)
Percentuali di risposta - grafici

confronto_importanza_risultati.pdf

PDF icon Confronto importanza risultati - risultati (79.34 KB)
Confronto importanza risultati - risultati

importanza.pdf

PDF icon Confronto importanza risultati - importanza (78.86 KB)
Confronto importanza risultati - importanza

risultati.pdf

PDF icon Risultati (65.43 KB)
Risultati